O sucesso a longo prazo de nossa empresa é baseado em nossos funcionários: sua qualificação, motivação e entusiasmo por nossos produtos altamente complexos garantem nosso futuro.
Para manter e aumentar a motivação e satisfação de nossos funcionários, oferecemos um pacote abrangente de medidas diversas, que estamos constantemente expandindo. Aqui, gostaríamos de apresentar a você uma parte dos benefícios que somados, tornam a Schütte tão especial:
Juntos fortalecemos o equilíbrio entre trabalho e vida pessoal. Sucesso no trabalho e uma vida pessoal plena não devem ser opostos. Por isso, valorizamos que nossos colaboradores possam conciliar bem os dois. Além da jornada de trabalho flexível, oferecemos a possibilidade de tirar folgas acumuladas por horas extras trabalhadas - mesmo além dos 30 dias de férias. Por meio da flexibilidade na licença parental e trabalho em tempo parcial, ajudamos nossos funcionários a conciliar trabalho e família. Além disso, para certas áreas de trabalho ou projetos, há a possibilidade de trabalhar em home office mediante mútuo acordo.
Nós nos responsabilizamos pela saúde de toda a nossa equipe. Além de termos um médico na fábrica que atende semanalmente, realizamos regularmente ações de saúde. Algumas das atividades mais populares incluem o Dia de Proteção da Pele, o Dia da Saúde da Coluna e a consultoria ergonômica no local de trabalho. Treinamentos de segurança de direção, oferecidos pelo ADAC, para instaladores e colaboradores de serviço em campo proporcionam ainda mais segurança. Além disso, temos uma filial do convênio de saúde dentro da nossa empresa (Pronova BKK), o que permite que os segurados resolvam suas questões sem grandes atrasos ou esperas. Para uma alimentação equilibrada e saudável, nosso refeitório oferece diariamente um buffet de saladas, um prato especial com baixa caloria e pratos vegetarianos ou veganos também constam no cardápio diariamente.
Condições justas para um bom trabalho, isso é importante para nós! Além do salário-base, pagamos uma gratificação, bem como gratificação de férias e de Natal. Além disso, proporcionamos a cada colaborador a oportunidade de se capacitar e se desenvolver individualmente. Nossos funcionários também têm a possibilidade de participar de um plano de previdência complementar, com uma contribuição mensal adicional de 30,00 €.
A colaboração a longo prazo oferece segurança - para nós e nossa equipe. Começando com uma formação qualificada e boas chances de contratação, passando por oportunidades de promoção durante a carreira, até a proposta de meio-período em aposentadoria para os funcionários mais velhos, frequentemente acompanhamos nossos colaboradores durante toda a sua carreira. A taxa de rotatividade muito abaixo da média e a filiação à empresa de até 50 anos testemunham a satisfação dos nossos colaboradores pela segurança do emprego em nossa empresa. Estamos particularmente orgulhosos de que frequentemente várias gerações de uma mesma família trabalhem conosco e que a Schütte seja recomendada como empregador para parentes e amigos. Tudo isso contribui significativamente para o clima familiar de trabalho que nos caracteriza.
