La base del éxito a largo plazo de nuestra empresa son sus empleados: su cualificación, su motivación y su entusiasmo por nuestros productos de tecnología sofisticada aseguran nuestro futuro.
Para responder a este exigente requisito dependemos de unos empleados muy motivados. Su satisfacción tiene, por tanto, para Schütte una gran importancia. La mantenemos y promovemos por medio de un amplio paquete de medidas que ampliamos continuamente. A continuación queremos presentarle una parte de las medidas que, en conjunto, hacen de Schütte un empleador muy especial:
El éxito en la carrera profesional y una vida privada plena no deben ser antagonistas. Por ello para nosotros es importante que nuestros empleados puedan conciliar bien ambos. Ofrecemos por ejemplo horarios de trabajo flexibles y la posibilidad de tomar días libres por las horas extraordinarias acumuladas. También aunque se superen los 30 días de vacaciones de Schütte. Gracias a la configuración flexible del permiso parental y a la posibilidad de media jornada ayudamos a nuestros empleados a compaginar la familia y el trabajo. Además, para determinados ámbitos de trabajo o proyectos es posible ponerse de acuerdo para trabajar desde casa.
Nos preocupa la salud de todo nuestro personal. Además de un médico de empresa con varias horas semanales de consulta, realizamos campañas periódicas de salud. Ejemplos de ello son ofertas –con gran índice de aprovechamiento– como nuestra jornada de protección de la piel, la acción «salud de la espalda» o nuestro asesoramiento sobre ergonomía en el puesto de trabajo. Cursos sobre seguridad en la conducción de ADAC para montadores y empleados del servicio externo proporcionan un grado más de seguridad. Además, nuestra caja del seguro de enfermedad de empresa (Pronova BKK) tiene una sede en la misma empresa, de forma que los asegurados pueden consultar sus dolencias directamente sin tener que desplazarse ni guardar tiempos de espera. Para disfrutar de una alimentación equilibrada, nuestro restaurante de la empresa ofrece a diario un bufé de ensaladas, así como un plato especial bajo en calorías; también suele haber platos vegetarianos en el menú.
Condiciones justas por un buen trabajo: ¡eso es importante para nosotros! Además del salario base, pagamos un plus de productividad, así como las primas de navidad y de vacaciones. Aparte de todo esto, en el marco de la pensión por jubilación, nuestros empleados tienen la posibilidad de acogerse a la compensación diferida y recibir un plus mensual de 30,00 €.
La colaboración a largo plazo ofrece seguridad: tanto a nosotros como a nuestros empleados. Empezando con una formación de calidad y buenas posibilidades de contratación, pasando por las oportunidades de promoción, hasta la oferta de jubilación parcial (jornada reducida) para trabajadores mayores, asistimos a nuestros empleados a menudo durante toda su vida laboral. Los índices de rotación muy por debajo de la media y los tiempos de permanencia en la empresa de hasta 50 años son indicativos del nivel de satisfacción de nuestros empleados y de la seguridad de su puesto de trabajo en nuestra empresa. Estamos especialmente orgullosos de que a menudo trabajen en nuestra empresa varias generaciones de una misma familia y recomienden a Schütte como empleador a otros familiares y amigos. Todo esto contribuye en gran medida al clima de trabajo familiar que nos caracteriza.
